地产，寒冬；降薪，裁员。
回顾二零二四，地产是最惨的行业领头羊了。历经三轮降薪后，终于也是没有把二四年坚持下来，提前三个月被结束了地产职业生涯。
身在风雪中，更能感受到冷的彻骨。
我在这家公司全盛时期，全国一万七千员工，而现在，两千多人，而且数字还在持续递减中。
人力找我谈的时候，惊讶却不意外。
惊讶，是因为公司住宅项目的批量精装到了交付关键时候，最后两个月的冲刺了，后面紧跟的商业内装也准备要启动，而我是公司内唯一的精装设计兼工程，一人双职。且这个项目的住宅设计和商业设计都是从头到脚都在跟，算是对项目最了解的人了吧。所以，人力给我离职单的时候，我有些惊讶，竟然也有些莫名其妙的搞笑感。
不意外，是行业如此，大势如此，每个月都有同事离职，公司政策是只出不进，只有熟悉面孔的离去，没有新人的进入，而隔三差五整个区域公司被兼并重组的事情，也不新鲜。自己也做了无数次的心理建设，也算是早有心理准备吧，所以很平静，平静的签字，平静的谈离职礼包。
下午谈离职，签字，做交接，收拾物品，第二天就不用来了。待了五六年的公司，离开只用了个半小时。也蛮好，总比要跑几天来回交接，让不同领导来回签字方便很多，走的爽快，也走的平静。
只是冥冥中感觉到，这次离开的不是这个公司，而是地产这个行业。感觉不会再进入地产了，也没有机会进入了。
挥挥手，说句再见，便再也不见。
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