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优秀的物业客服是物业的镇司之宝,靠人留人是一个物业公司成功的秘诀。那么,如何从心理建设方面提升一个物业客服的礼仪呢?
1
如何学会轻松自如的应对业主
1、物业客服是永远的微笑者;
2、对待业主要有礼并矜重;
3、要在业主最需要的时候出现;
4、永远不要让客人感到难堪(换位思考)。
2
如何克服服务障碍
1、克服性格障碍
老好人:说话温柔;忌高声快语。
性格猜疑:不容易相信人;忌说话没有礼貌,模棱两可。
性格傲慢:容易看不起人;说话忌自负自傲,用词不恭。
腼腆的业主:表现内向;忌随便开玩笑。
急躁的业主:常有怨言,不稳重;忌像对方那样急躁,否则容易顶撞。
沉默寡言:不喜欢与人交谈;忌不理不睬,冷落对方
散漫的业主:随意性大;忌任其自然,要用关怀的口气提醒。
难伺候的业主:吹毛求疵,板着面孔;忌说话失分寸,以免陷入争吵。
2、克服语言障碍
A、七忌:忌散忌泛忌急忌空忌横忌虚忌滑。
B、四不:不说不尊重之语不说不友好之语不说不耐烦之语不说不客气之语。
3、克服心理障碍(演练)
A、我是一名优秀的客服人员!
B、我相信我一定能做好我的工作!
C、我的身边也有很多朋友在关心我!
D、不管发生什么事情,我都能保持热情和开朗的心态去服务业主!
E、我在这里工作的目的是为了体现自己的价值,而非享受!
3
物业客服如何保持自制力
1、当自己心情欠佳时,不应把情绪发泄到业主身上(控制情绪);
2、当业主对我们的工作提出批评,会使我们难堪时,我们应冷静地对待(保持冷静);
3、当业主对我们不礼貌时,我们不能以牙还牙,而是要有礼、有利、有节地解决问题(摆正角色);
4、当接待业主较多,工作量较大时,应注意服务态度和工作效率(忙而不乱);
5、当接待业主较少,工作量较少时,应注意加强纪律(闲而不懒);
6、控制私欲的过分膨胀,不做一失足成千古恨的事(洁身自爱);
7、在与同事、上级的交往中,应心平气和,遇到矛盾或争吵,应忍让冷静(礼让三分);
8、在日常工作和生活中,要讲究礼貌,遵守纪律(严于律己)。
4
如何树立强烈的服务意识
1、服务不分份内份外;
2、所有的业主都是第一位的;
3、服务应该以德报怨;
4、争强好胜会失去朋友。
5
优秀物业客服应具备的六大特征
1、性格外向、热情;
2、语言能力强、有说服力;
3、灵活性高,能根据不同环境做出适当的反应;
4、有一定的道德修养;
5、审美意识强;
6、富有进取和创新精神。
升的“五大心理建设要点”
优秀的物业客服是物业的镇司之宝,靠人留人是一个物业公司成功的秘诀。那么,如何从心理建设方面提升一个物业客服的礼仪呢?
1
如何学会轻松自如的应对业主
1、物业客服是永远的微笑者;
2、对待业主要有礼并矜重;
3、要在业主最需要的时候出现;
4、永远不要让客人感到难堪(换位思考)。
2
如何克服服务障碍
1、克服性格障碍
老好人:说话温柔;忌高声快语。
性格猜疑:不容易相信人;忌说话没有礼貌,模棱两可。
性格傲慢:容易看不起人;说话忌自负自傲,用词不恭。
腼腆的业主:表现内向;忌随便开玩笑。
急躁的业主:常有怨言,不稳重;忌像对方那样急躁,否则容易顶撞。
沉默寡言:不喜欢与人交谈;忌不理不睬,冷落对方
散漫的业主:随意性大;忌任其自然,要用关怀的口气提醒。
难伺候的业主:吹毛求疵,板着面孔;忌说话失分寸,以免陷入争吵。
2、克服语言障碍
A、七忌:忌散忌泛忌急忌空忌横忌虚忌滑。
B、四不:不说不尊重之语不说不友好之语不说不耐烦之语不说不客气之语。
3、克服心理障碍(演练)
A、我是一名优秀的客服人员!
B、我相信我一定能做好我的工作!
C、我的身边也有很多朋友在关心我!
D、不管发生什么事情,我都能保持热情和开朗的心态去服务业主!
E、我在这里工作的目的是为了体现自己的价值,而非享受!
3
物业客服如何保持自制力
1、当自己心情欠佳时,不应把情绪发泄到业主身上(控制情绪);
2、当业主对我们的工作提出批评,会使我们难堪时,我们应冷静地对待(保持冷静);
3、当业主对我们不礼貌时,我们不能以牙还牙,而是要有礼、有利、有节地解决问题(摆正角色);
4、当接待业主较多,工作量较大时,应注意服务态度和工作效率(忙而不乱);
5、当接待业主较少,工作量较少时,应注意加强纪律(闲而不懒);
6、控制私欲的过分膨胀,不做一失足成千古恨的事(洁身自爱);
7、在与同事、上级的交往中,应心平气和,遇到矛盾或争吵,应忍让冷静(礼让三分);
8、在日常工作和生活中,要讲究礼貌,遵守纪律(严于律己)。
4
如何树立强烈的服务意识
1、服务不分份内份外;
2、所有的业主都是第一位的;
3、服务应该以德报怨;
4、争强好胜会失去朋友。
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优秀物业客服应具备的六大特征
1、性格外向、热情;
2、语言能力强、有说服力;
3、灵活性高,能根据不同环境做出适当的反应;
4、有一定的道德修养;
5、审美意识强;
6、富有进取和创新精神。
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