【基层治理】通道街街道:红色物业服务进社区 “五个保障”奏响基层服务“五部曲”

发布时间:2023-05-18 20:35:49      来源:网络整理   浏览次数:0

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9号楼居民下水堵塞问题解决了、1号楼完成清理楼道杂物、安装楼道玻璃、整理楼道飞线任务、4号楼在职党员正在走访群众,了解居民急难愁盼…… 今年以来,通道街街道包联共建单位—内蒙古体育局各直属党组织按照前期认领的结对共建任务,连续不断组织广大在职党员、干部深入辖区体委小区,参与基层治理,为群众办实事、解难事,优化小区日常管理服务。

回民区通道街街道坚持“党建引领、多方参与、共治共享”的原则,积极推动红色物业服务进社区,以“五个保障”全方位奏响基层服务“五部曲”,使得辖区基层社会治理面貌展新颜,居民群众的获得感、幸福感得到节节攀升。

夯实组织保障

奏响红色物业服务

“引领之曲”

街道强化党建引领核心,构建起街道“大工委”、社区“大党委”共同参与的红色物业服务中心,并在所辖各社区设立5个红色物业服务站,选树条件成熟的优质物业服务小区,打造物业服务红色驿站。坚持从破解老旧小区管理难题入手,以提升小区治理能力和水平、提升小区居民幸福指数为目标,对辖区专业物业公司承接的小区、居民自治管理小区、社区代管小区针对性落实“监督、帮扶、兜底”三类办法,实现辖区物业服务全覆盖,全方位奏响“红色物业服务”引领之曲。

健全机制保障

奏响红色物业服务

“规范之曲”

街道建立并完善“街道红色物业服务中心+社区红色物业服务站+小区业委会(或物管会)”三级联动服务共治机制。制定红色物业服务综合协调推进机制、红色物业服务联席会议制度、红色物业服务闭环管理机制,建立健全权责清晰、标准量化,可操作性强的物业服务考核评价机制,形成“5321”工作法(即:利用政府惠民政策、社区党组织、社会组织、包联单位、驻区单位五类资源,发动社区工作人员、居住在小区内热心公益人员和专业技术人员三类人员,协调志愿者和党员两支队伍,形成一个“共建共治”合力),使得辖区红色物业服务形成有据可依、有章可循、沟通有效、解决有方的良性运行模式,全方位奏响红色物业服务“规范之曲”。

凝聚力量保障

奏响红色物业服务

“多元共治之曲”

街道实行基层党组织成员和红色物业服务站“双挂”制度,落实“党建引领,党员带头,居民响应”的服务模式,定期由社区党组织牵头,组织业主委员会、物业服务企业、准物业服务机构及居民代表进行协商议事,及时收集民情民意,研究解决小区管理问题。同时整合广大在册党员、在职党员、包联干部、社区工作者、网格员、楼栋长、单元长、热心居民、各类志愿者等各方资源和力量,凝聚共治合力,共同参与基层治理,长效常态对辖区内所有居民小区进行全覆盖管理服务,使辖区整体物业服务水平呈现崭新的局面。

 

创新亮点保障

奏响红色物业服务

“典型示范之曲”

街道结合各基层党组织红色物业服务实际情况,积极探索创新接地气优质物业服务模式,如针对辖区单位型小区—体委小区,整合包联共建力量,将其打造为“结对包联共建服务”示范小区,即携手内蒙古自治区体育局各直属党组织按照“单位包小区、党总支包楼栋、党支部包单元、党员包户”的结对共建包联机制,形成工作合力,优化小区管理,为群众办实事、解难题,并发挥辐射带动作用,提升辖区整体服务水平。针对居民自治管理小区—景观小区,探索自建物业公司管理模式,即由居住在本小区且一直为小区服务做贡献的人员,注册成立正规物业公司,长效常态对辖区内居民小区进行管理服务,着力打造优质物业服务,为居民营造干净、整洁、宜居的生活环境。

强化服务保障

奏响红色物业服务

“广惠民生之曲”

街道以红色物业服务中心、各社区红色物业服务站为阵地,积极引导广大党员“亮身份”、“定岗位”、“立承诺”、“领任务”、“晒成绩”,主动担任各居民小区“红管家”,主动认领楼栋长、单元长,积极落实“居民点单,物业服务中心、物业服务站派单,党员接单”服务模式,力所能及为群众解决实际问题。组建红色物业服务暖心小分队、党员代办队,通过“网格+党员干部”“网格+志愿队伍”“网格+职能部门”,常态开展政策宣传、帮办代办、暖心服务、诉求收集、矛盾调处、实施“民生微实事”项目等工作,高效办理群众诉求,想方设法解决群众的急难愁盼事项,让群众就近就便享受优质服务,全方位奏响红色物业服务“广惠民生之曲”

 

来源:通道街街道
撰稿:张英莲
审核:武圆圆
编辑:回民区委组织部信息宣传股
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