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招聘信息
行政人力资源专员（4-5K/月，13薪）
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
岗位要求：
1、大专以上学历，有一年以上人事、行政工作经验，办公软件娴熟；
2、有良好沟通协调能力、组织能力，工作认真仔细、执行能力强；
3、熟悉国家和重庆市的劳动政策、法律法规，熟悉人力资源工作流程。
五险 带薪假 绩效奖金 节日礼金 定期体检
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